दिल्ली पुलिस 24 IPS, 14 DANIPS अधिकारियों को स्थानांतरित करता है | नवीनतम समाचार दिल्ली



हाल के महीनों में सबसे व्यापक फेरबदल में से एक में, दिल्ली पुलिस ने बुधवार को लेफ्टिनेंट गवर्नर वीके सक्सेना के कार्यालय द्वारा जारी एक आदेश के अनुसार, 24 भारतीय पुलिस सेवा (IPS) अधिकारियों और 14 दिल्ली, अंडमान और निकोबार द्वीप समूह पुलिस सेवा (DANIPS) के अधिकारियों को स्थानांतरित कर दिया है। दिल्ली पुलिस 24 IPS, 14 DANIPS अधिकारियों को स्थानांतरित करती है, ट्रांसफर ट्रांसफ़र विशेष इकाइयों के अलावा जिला स्तर के असाइनमेंट में शीर्ष नेतृत्व के पदों को फैलाता है। वरिष्ठ-सबसे अधिक परिवर्तनों में, डेविड लाल्रिंगंग (आईपीएस, 1995) को स्पूवाक और स्पूनर के लिए विशेष आयुक्त नियुक्त किया गया है-जो कि महिलाओं और बच्चों और उत्तर-पूर्वी समुदायों पर ध्यान केंद्रित करते हैं। धीरज कुमार (2004) दिल्ली पुलिस अकादमी का नेतृत्व करेंगे, जबकि राज कुमार सिंह (2004) ने संयुक्त सीपी, प्रोविजनिंग और लॉजिस्टिक्स के रूप में पदभार संभाला। विजय कुमार (2007) दिल्ली पुलिस हाउसिंग कॉरपोरेशन लिमिटेड (DPHCL) से संयुक्त सीपी, पूर्वी रेंज में चले गए। उमेश कुमार (2009) अब अतिरिक्त सीपी (सुरक्षा) है, और प्रातिकशा गोडारा (2011) को अतिरिक्त सीपी के रूप में DPHCL में स्थानांतरित किया गया है। जिला स्तर पर, पुलिस उपायुक्त (DCP) निधिन वालसन (2012) को बाहरी उत्तर से मध्य जिले में उसी रैंक में स्थानांतरित कर दिया गया है, जबकि वी हरेश्वर स्वामी (2013) को नया डीसीपी (बाहरी उत्तर) बनाया गया है। आदेशों के अनुसार, राजीव रंजन (2012) नए डीसीपी (रोहिनी) होंगे, जबकि अमित गोएल (2014) अब डीसीपी (दक्षिण पश्चिम) है। हेमंत तिवारी (2014) और रवि कुमार सिंह (2012) को क्रमशः दक्षिण -पूर्व और आर्थिक अपराध विंग में स्थानांतरित कर दिया गया है। कुशाल पाल सिंह (2014) अब डीसीपी मेट्रो के रूप में काम करेंगे, और संजीव यादव (2013) डीसीपी अपराध के रूप में। Danips अधिकारियों में, विनित कुमार (2004) को IFSO, और LAXMI CANWAT (2009) को DCP (सुरक्षा) में स्थानांतरित कर दिया गया है। अन्य लोगों को ट्रैफ़िक, विशेष सेल और स्पूवाक में डीसीपी भूमिकाओं के लिए फिर से सौंपा गया है। एलजी सचिवालय के एक वरिष्ठ अधिकारी ने कहा, “फेरबदल का उद्देश्य जिलों में पुलिसिंग को मजबूत करना है, कमांड को सुव्यवस्थित करना है, और महत्वपूर्ण इकाइयों में प्रदर्शन को बढ़ाना है। सभी अधिकारियों को तत्काल प्रभाव से अपनी नई पोस्टिंग का प्रभार लेने की उम्मीद है।”


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